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Тип занятости : Обучение
Профессия : Сиделка

  • Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) - Alten- und Pflegezentrum Annaheim Wiebelskirchen GmbH

    Найдено 21.08.2026

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    Das Alten- und Pflegezentrum Annaheim Wiebelskirchen GmbH bildet Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner in dualer Berufsausbildung am Standort Neunkirchen (Saar) – Wiebelskirchen aus. Die generalistische Ausbildung umfasst praxisnahes Lernen im familiären Team, Begleitung durch Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter sowie Einblicke in alle Pflegebereiche des Hauses. Voraussetzung sind unter anderem mittlerer Schulabschluss, zehn Jahre allgemeine Schulbildung, abgeschlossene Pflegeassistenz oder Hauptschulabschluss plus zweijährige Berufsausbildung; die Vergütung liegt laut Ausschreibung bei 1.100 bis 1.300 Euro brutto monatlich je Ausbildungsjahr. Bewerbungen gehen per E-Mail an [email protected] oder über das Formular auf der Stellen-Detailseite.

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  • Ausbildung zur Pflegeassistenz (m/w/d) - Alten- und Pflegezentrum Annaheim Wiebelskirchen GmbH

    Найдено 21.08.2026

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    Das Alten- und Pflegezentrum Annaheim Wiebelskirchen GmbH bietet die Ausbildung zur Pflegeassistenz am Standort Neunkirchen (Saar) – Wiebelskirchen an. Auszubildende lernen praxisnah die Grundlagen der Pflege, unterstützen bei Körperpflege, Ernährung und Mobilität und erhalten Einblick in Dokumentation sowie Teamarbeit unter Anleitung erfahrener Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter. Die duale Ausbildung verbindet Theorie und Praxis in einem herzlichen Team mit Perspektive auf eine spätere Fachausbildung. Bewerbungen erfolgen per E-Mail an [email protected] oder über das Bewerbungsformular; Voraussetzung sind unter anderem Hauptschulabschluss und Freude am Umgang mit älteren Menschen.

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  • Auszubildende*r (m/w/d) zu Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann - 3B-Verbund

    Найдено 20.08.2026

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    Die 3B Begleiten-Bilden-Begegnen gGmbH bildet Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner im ambulanten Pflegedienst für Kinder und Erwachsene in Dillingen/Saar aus. In der Ausbildung lernen Azubis Pflegeprozesse zu planen und durchzuführen sowie Kommunikation und Beratung personenorientiert zu gestalten. Voraussetzung sind mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss plus abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung sowie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. Geboten werden unter anderem attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge. Bewerbungen gehen an [email protected] an Stephanie Friedrich; Übernahme nach der Ausbildung ist erwünscht.

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